131、原则 (1 / 4)

凉非餐饮、大富酒店、天宇餐饮三家子公司的员工,忽然收到了来自集团老板助理秘书、监察部部长许雅晴通过人力资源部下发的问卷。

一看到是这许助理主持下发的问卷,员工们下意识地挺起腰板,就在快速沉迷工作的时候才发现……

许助理在海州呢哈哈哈……

腰板这才松了不少,办公室凝重的气息顿时变得欢快起来。

此时,大富酒店行政部办公室。

一个职员打开了这个问卷。

能让许助理亲自弄的问卷一定很重要!

他小心翼翼地看着每一个字眼。

等看清楚问卷题目的时候,他愣住了。

许助理就这?

整个问卷就一个问题???

该不会是在玩我们呐?

可是他仔细想了想,许助理是谁啊,老板身边的太监,啊不,御前侍卫。

有什么动作,那肯定是得到老板授意的。

不然,许助理也不会发这种问卷吧。

【问卷】

【你现阶段的情况?(此题必填空一个选项)】

【1、想要的物质东西(填空)】

【2、想要实现的目标(填空)】

【3、目前存在的困难(填空)】

答案就三个,简单而已就是想问他们现阶段有没有物质或者精神上的追求,又或者有没有什么困难。

郑志刚看完之后,只觉得大脑一片空白,连忙问旁边的同事。

“哎你怎么填的?许助理发这个问卷,真让人丈二和尚摸不着头脑啊。”

“别说了,我在思考许助理究竟有什么目的,问这种事情!”

“那你想出来什么没有?”

“没……”

“……我看看要求是什么,”郑志刚噎住一般,随后看着上面发的通知内容:“必须要严谨切实地填写……”

同事看到行政部主管刚好路过,便问道:“主管,这问卷该怎么填啊?”

主管笑道:“上面怎么说,我们就怎么来。”

说完,不等郑志刚的同事说话,主管便背着手去经理办公室了。

主管走在走廊上,咧了下嘴,差点露馅了。

其实他也不明白这问卷是什么意思,想回答底下人的话也回不了啊。

再说了,毕竟是许助理发的,没搞懂意思,他也不敢乱填,万一被升职去肯尼亚那就完蛋了。

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